Sales Manager (Privatkunden) Position bei unserem Kunden aus der Branche Banking in Zürich zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Entwickeln und umsetzen gezielter Massnahmen zur Steigerung der Lead-Generierung und Verbesserung der Lead-Qualität
- Erstellen und umsetzen von Portfolioplanungen sowie Marktbearbeitungsstrategien
- Analysieren und reporten von Segment- und Sales-Massnahmen sowie entwickeln und testen neuer Ansätze zur Erfolgssteigerung
- Planen und durchführen kanalübergreifender Vertriebskampagnen
- Organisieren und moderieren von Workshops und Boards zur Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Massnahmen
Ihre Kenntnisse:
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Marketing, insbesondere in Lead-Generierung, Kampagnenmanagement und Segmentmanagement
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Segment- und Sales-Massnahmen sowie zur Entwicklung datenbasierter Optimierungsansätze
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Koordination kanalübergreifender Kampagnen
- Gute Kenntnisse gängiger Microsoft-Anwendungen; Kenntnisse in BSI CX Suite von Vorteil
- Erfahrung in der Finanzbranche, insbesondere im Banking-Umfeld mit Sales-Bezug
- Sprachkenntnisse: Deutsch
Das zeichnet Sie aus:
- Analytisches Denken und strukturierte Problemlösungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Selbstständige, pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise
Ort: Zürich, Switzerland
Arbeitsmodell: Hybrid
Sektor: Banking
Start: Per sofort
Projektdauer: 11 Monate
Pensum: 100%
Ref.Nr.: BH 24677
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Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis für die Schweiz berücksichtigen.
Wir begrüssen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen im erwerbsfähigen Alter, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, ethnischen Zugehörigkeiten und religiösen Überzeugungen. Daher sind Angaben zum Geschlecht oder ein Foto in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.
Aufgrund von Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Ihrem Familienstand, Ihrer Staatsangehörigkeit, Ihrem Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir gerne bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.
Diese Stellenanzeige wurde mit Hilfe von KI-Technologie erstellt und von Menschen geprüft.
