CRO - Non Life Underwriting Risk

Generali Italia, primo Gruppo assicurativo italiano, posizionato tra i principali player mondiali di riferimento con un approccio innovativo e tecnologicamente all’avanguardia, opera su tutto il territorio nazionale fornendo un servizio ad oltre 6 milioni di clienti.   Generali Italia S.p.A. sta ricercando una risorsa da

Generali Italia, primo Gruppo assicurativo italiano, posizionato tra i principali player mondiali di riferimento con un approccio innovativo e tecnologicamente all’avanguardia, opera su tutto il territorio nazionale fornendo un servizio ad oltre 6 milioni di clienti.

 

Generali Italia S.p.A. sta ricercando una risorsa da inserire all’interno della struttura Non Life Underwriting Risk con sede a Mogliano Veneto (TV).  La risorsa si occuperà di seguire i processi di stima dei Rischi di Pricing (nell’ambito dei rischi Catastrofali Naturali e Non) e di Reserving del Modello Interno, nel rispetto delle Guidelines e delle Policies di Gruppo.

 

La risorsa supporterà il responsabile del Non Life Underwriting Risk nelle seguenti attività:

  • Estrazione di dati da utilizzare per la modellizzazione dei rischi;
  • Valutazione della qualità dei dati estratti ed utilizzo di software dedicati;

  • Valutazione dei risultati ottenuti;

  • Valutazione critica dei risultati e confronto con attività di simulazioni;

  •  Predisposizione di  documentazione, prevalentemente in lingua inglese.

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
 
Must have
  • Laurea in Scienze Attuariali/ Statistica Demografica od Economica /Economia, Finanza/ Ingegneria  gestionale o informatica/Matematica/Fisica;
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata
Nice to have
  • Tre anni o più  di esperienza nell’ambito nell’approccio statistico-attuariale/data-mining/approccio logico alla soluzione di problemi quantitativi/controllo di gestione;
  • Capacità di analisi e di sintesi;
  • Capacità di fornire soluzioni logiche a problemi di analisi dati;
  • Capacità di lavorare rispettando le scadenze, in maniera rigorosa e costante;
  • Approccio strutturato al lavoro;
  • Volontà di apprendere in autonomia nuovi skill;
  • Ottime capacità relazionali;
  • Predisposizione al lavoro di gruppo.